Resumen en 30 segundos: Tras el debut de S.H.E en 2001, Taiwán pasó diecinueve años completos sin producir un grupo de ídolos exitoso. En 2020, el productor Chan Jen-hsiung invirtió 130 millones de dólares taiwaneses en crear el reality show de talento Diamond Girls 52 (DD52), con la intención de relanzar la cadena industrial de ídolos taiwanesa a través de un solo programa. En los seis años siguientes, DD52, Atom Boyz, Next Girlz, Atom Boyz 2 y Cosmic Angels — cinco programas, cuatro premios Golden Bell, más de cincuenta ídolos debutados y más de diez grupos. Pero la popularidad de los equipos campeones a menudo fue inferior a la de los subcampeones, siete grupos masculinos sufrieron una "caída abrupta" de popularidad un año después del debut, y la dificultad de sobrevivir tras debutar se convirtió en el problema estructural más profundo de la industria de ídolos de Taiwán.
El 11 de septiembre de 2001, HIM International Music lanzó al mercado el grupo femenino de tres integrantes S.H.E. Durante la siguiente década, Selina, Hebe y Ella vendieron más de 16 millones de discos, convirtiéndose en uno de los grupos femeninos más exitosos en la historia de la música pop en chino1.
Después de eso, los grupos de ídolos taiwaneses se interrumpieron.
No es que nadie lo intentara. Fahrenheit, Lollipop F, JPM — todos estos nombres brillaron alguna vez, pero ninguno duró lo que S.H.E. De 2001 a 2020, diecinueve años completos, la escena musical taiwanesa no volvió a ver un grupo de ídolos comparable a S.H.E2. Durante ese período, Corea del Sur convirtió la industria del K-pop en una máquina global de exportación cultural, el sistema AKB48 de Japón se expandió por toda Asia, y los programas de talento chinos producían grupos temporales en masa. Mientras tanto, Taiwán, la isla que alguna vez definió la música pop en chino, prácticamente entregó una hoja en blanco en lo referente a grupos de ídolos.
En 2020, alguien decidió dejar de esperar.
Una apuesta de 130 millones
El 12 de junio de 2020, Diamond Girls 52 (DD52) se estrenó simultáneamente en YouTube y ETtoday2.
La escala de DD52 superaba con creces a cualquier programa de talento de su época. El productor Chan Jen-hsiung (uno de los creadores de programas más talentosos de la industria del entretenimiento taiwanés) colaboró con Liang Ting-hao e invirtió un presupuesto de producción de 130 millones de dólares taiwaneses. Esta cifra era entre cinco y seis veces mayor que la de programas similares en Taiwán en ese momento. Solo las canciones originales costaron 18 millones, y las especificaciones técnicas del equipamiento eran 2.5 veces las de Superstar Avenue2.
104 chicas, con edades promedio entre 13 y 25 años, fueron divididas en cuatro equipos: Hurricane (Picas Tormenta), Blaze Love (Corazón de Llamas), Pink Fun (Diversión Rosa) y White Diamond (Diamante de Nieve)3. Las mentoras principales fueron Rainie Yang y Will Pan, y el panel de mentores invitados incluyó a 17 artistas musicales: Chen Li-nong, EggPlantEgg, Cyndi Wang, Jam Hsiao, Eric Chou, Waa Wei, 9m88, Julia Wu, entre otros3.
Trece episodios, dos horas cada uno. La final se celebró el 4 de septiembre de 2020.
Blaze Love obtuvo 57.9 puntos, Hurricane 55.4 puntos. Una diferencia de 2.5 puntos3.
El equipo campeón, Blaze Love, debutó bajo el nombre "G.O.F" (Girls On Fire). El subcampeón, Hurricane, con seis integrantes, fue fichado por el productor Felipe Z (斐立普), quien fundó AOA Entertainment Lab y las hizo debutar como "HUR+"4. Pink Fun debutó simultáneamente bajo el nombre "PINK FUN"3.
DD52 ganó el Premio de Programa de Variedades en la 56.ª edición de los Golden Bell Awards3.
Pero la verdadera historia comenzó después de la final.
📝 Nota del curador
Chan Jen-hsiung dijo una vez a un periodista: "Muchos padres apoyan los sueñas de sus hijas, hay suficiente capacidad, y los grupos femeninos son más fáciles de gestionar que los masculinos." Estas palabras suenan pragmáticas, pero también insinúan un problema profundo de la industria de ídolos taiwanesa: aquí, los grupos de ídolos suelen ser obras de los productores, no elecciones de los propios miembros.
Cuando la popularidad del campeón empieza a desvanecerse
Tras el debut de G.O.F, su popularidad decayó rápidamente. PINK FUN enfrentó una crisis de miembros que abandonaron el grupo. De los tres grupos debutados, fue precisamente HUR, el subcampeón que debutó más tarde, el que más tiempo sobrevivió5.
Los datos comparativos de presencia en redes sociales son brutales: G.O.F, 517 publicaciones; PINK FUN, 621 publicaciones; HUR, 604 publicaciones5. El campeón registró la cifra más baja. Y seis años después, en 2026, de los tres grupos solo HUR (ahora llamado HUR+) seguía lanzando álbumes, organizando conciertos y recaudando fondos para ir a promocionarse en Corea del Sur4.
Este vuelco no fue casualidad. El productor de HUR+, Felipe Z, tomó un camino completamente diferente al del campeón: no copió a Corea del Sur.
✦ "En realidad, cuanto más diferentes seamos, mejor. Si usamos las mismas fórmulas y tácticas que Corea del Sur, ¿cómo podría Taiwán ganar?"4
Pero el legado más importante de DD52 va más allá de cualquier grupo debutado: demostró que en Taiwán había 104 chicas dispuestas a subirse a un escenario de reality show de ídolos, que había público dispuesto a verlas, mentores dispuestos a enseñarles y un premio Golden Bell dispuesto a reconocerlo. El lado de la oferta siempre fue suficiente; el problema está en la parte final de la cadena.
Ochenta chicos, siete grupos
El 17 de abril de 2022, llegó la versión masculina de DD52. Atom Boyz se estrenó en TVBS6.
Ochenta chicos fueron divididos en ocho "planetas", diez por grupo. El panel de mentores cambió a Ella Chen (Ella), Nick Chou, Ken Xie y Tien Yi-te6. La escala era similar a la de DD52, pero había una diferencia clave: el número de grupos debutados era más del doble que en DD52.
El campeón, Uranus, se convirtió en U:NUS; el subcampeán, Earth, se convirtió en Ozone. Hasta noviembre de 2023, 34 concursantes formaron siete grupos y debutaron6.
Siete.
📝 Nota del curador
Siete grupos suena como un gesto amable de "dar más oportunidades a más personas". En la práctica, fue una decisión estratégica fatal. La base de espectadores del mercado de ídolos taiwanés ya de por sí no es grande; siete grupos repartiéndose esa base significa que cada uno recibe solo una séptima parte de la atención.
The News Lens realizó un análisis un año después del debut de Atom Boyz, y la conclusión fue directa: "caída abrupta" de popularidad7.
✦ "Los grupos con menor popularidad apenas tienen oportunidades de ser vistos." "La mayor parte de la música parece quedarse solo entre los fans, sin lograr trascender."7
En un año, cada uno de los siete grupos lanzó como máximo un álbum, seis canciones y dos conciertos. No había programas musicales de promoción, ni planes de expansión al extranjero, y las agencias de management optaron por "mantenerse básicamente solo en el mercado taiwanés"7. Y el tamaño del mercado taiwanés no puede sostener a siete grupos masculinos.
Pero Atom Boyz también dejó destellos de esperanza. Ozone se convirtió en el grupo masculino de nueva generación en dar un concierto exclusivo en el Taipei Arena, con diez mil fans presentes. U:NUS se centró en la composición propia, siendo llamado por sus fans el "nuevo tipo de grupo masculino de cantautores"6. Estos casos individuales demuestran que los ídolos taiwaneses tienen potencial; es la estructura industrial la que no está a la altura.
Atom Boyz ganó el Premio de Dirección de Cámara en la 58.ª edición de los Golden Bell Awards6.
Quienes ya debutaron, compitiendo de nuevo
En julio de 2023, el formato de los realities de talento evolucionó. Next Girlz no seleccionaba a desconocidas, sino a grupos femeninos ya debutados8.
Seis grupos se enfrentaron: Orange Daylight, Mint Crystal, Obsidian, Purple Moonlight, Phantom Crimson (la formación limitada de nueve integrantes de HUR+), GenBlue, más un equipo oculto desbloqueado por votación del público llamado Ghost Crystal8.
La campeona, GenBlue, ganó seis de las nueve rondas de competición, obtuvo como premio un automóvil valorado en un millón de dólares taiwaneses y, el 2 de septiembre de 2024, debutó en Corea del Sur con el sencillo 〈COCOCO〉, convirtiéndose en el primer caso de éxito de exportación del sistema de talento taiwanés al mercado coreano8.
Lo más digno de registro de este programa fue, en realidad, un conflicto surgido durante el proceso. Un juez criticó la actuación de Phantom Crimson (HUR+) como "demasiado agresiva", y el productor Felipe Z respondió en redes sociales:
✦ "¿Viven en la Edad de Piedra?"9
Esta fracción tocó una tensión central de la cultura de ídolos taiwanesa: ¿qué esperan exactamente el público taiwanés y los jueces de un ídolo, dulzura inocente o un estilo de actuación agresivo? En Corea del Sur, el estilo girl crush de BLACKPINK ya es corriente principal; en Taiwán, este cambio estético aún está en proceso.
Next Girlz ganó el Premio de Programa de Variedades en la 59.ª edición de los Golden Bell Awards8.
La cuarta vez, sigue siendo Chan Jen-hsiung
El 24 de agosto de 2024, Atom Boyz 2 se estrenó10.
54 participantes, seis planetas, TVBS más LINE TV más Hami Video. Los campeones del grupo Asteroid formaron el grupo de siete integrantes F.F.O, cuyo álbum debut Future For One alcanzó el primer puesto simultáneamente en las listas diaria y semanal de Books.com.tw en preventa. El grupo de popularidad limitada ARKis debutó al día siguiente. También existió un mecanismo llamado "Proyecto Arca de Noé" que formó otro grupo limitado10.
Llegados a este punto, los realities de ídolos del sistema de Chan Jen-hsiung habían formado un patrón claro:
| Programa | Año | Género | Debutados | Golden Bell |
|---|---|---|---|---|
| DD52 | 2020 | Femenino | 3 grupos | ✅ Premio de Programa de Variedades |
| Atom Boyz | 2022 | Masculino | 7 grupos, 34 personas | ✅ Premio de Dirección de Cámara |
| Next Girlz | 2023 | Femenino | Catalizó grupos existentes | ✅ Premio de Programa de Variedades |
| Atom Boyz 2 | 2024 | Masculino | 2 grupos + grupo limitado | ✅ Premio de Programa de Variedades |
Cuatro programas, cuatro Golden Bell. Los realities de ídolos taiwaneses fueron un éxito en lo que respecta a "hacer programas". La pregunta es: ¿y después del programa?
Atom Boyz 2 ganó el Premio de Programa de Variedades en la 60.ª edición de los Golden Bell Awards10.
💡 ¿Sabías que...?
Los cuatro programas de realities de ídolos del sistema de Chan Jen-hsiung (DD52, Atom Boyz, Next Girlz, Atom Boyz 2) ganaron cuatro premios durante las ediciones 56 a 60 de los Golden Bell Awards, un promedio de uno por edición. Tapa Entertainment (empresa conjunta de Gamania y Chan Jen-hsiung) se convirtió en la máquina ganadora más estable en la categoría de realities de ídolos en la historia de los Golden Bell Awards.
Una nueva variable fuera del sistema de Chan Jen-hsiung
El 7 de marzo de 2026, se estrenó un reality de ídolos ajeno al sistema de Chan Jen-hsiung: Cosmic Angels11.
Producido por Videoland Television Network y Titan Star Creative, con B2 Chen Yen-ming como productor. De una selección masiva se eligieron treinta chicas, con el objetivo de formar un grupo de nueve integrantes11.
Dos particularidades hacen que este programa merezca atención.
La primera: el punto de entrada es la cultura de las porristas (cheerleaders). Las porristas del béisbol profesional taiwanés se convirtieron en un fenómeno cultural independiente a partir de 2023. Nombres como Lee Da-hye, Bian He-lü y Nam Min-jung tenían una influencia en redes sociales que ya trascendía el propio estadio de béisbol. Cosmic Angels canaliza esa energía hacia un reality de ídolos, en lo que constituye un injerto cultural preciso11.
La segunda: el presentador es Eunhyuk de SUPER JUNIOR. Un ídolo coreano de primer nivel participa directamente en la producción de un reality de ídolos taiwanés como presentador fijo durante toda la temporada, un nivel de implicación que supera con creces la aparición puntual de un mentor invitado. Las concursantes seleccionadas viajaron a Corea del Sur para recibir entrenamiento profesional11. Esta es la primera vez que un reality taiwanés incorpora directamente recursos profesionales coreanos, yendo más allá de la mera imitación de formato.
Cosmic Angels seguía en emisión en abril de 202611.
Otro experimento: ocho años de lucha del sistema extranjero en Taiwán
En febrero de 2018, la rama taiwanesa de AKB48, TPE48, debutó oficialmente con un elenco de cuarenta integrantes12.
Cuatro meses después, la empresa operadora quebró y los empleados llevaban tres meses sin cobrar. AKS (la empresa matriz japonesa de AKB48) rescindió la licencia, y el grupo se vio obligado a cambiar de nombre a AKB48 Team TP para continuar operando12.
Esta es una vía de ídolos completamente diferente al sistema de DD52. DD52 es "nativo y local": parte de un programa de talento, construyendo una cadena industrial con público taiwanés, mentores taiwaneses y financiación taiwanesa. TPE48 es "licencia extranjera": trasplanta el modelo de presentaciones teatrales japonesas, la cultura de los eventos de apretón de manos y toda la lógica operativa del sistema 48.
⚠️ Punto de vista controvertido
¿Debería la industria de ídolos taiwanesa "construir la suya propia" o "trasplantar la de otros"? El sistema DD52 demostró que Taiwán puede producir programas que ganan Golden Bell, pero los grupos debutados no duran. El sistema TPE48 demostró que un modelo extranjero puede sostenerse en el tiempo (sobrevivió hasta 2026, cuando recuperó el nombre original TPE48), pero nunca logró trascender un nicho reducido. Ninguna de las dos vías ha tenido un éxito rotundo; quizás la respuesta no esté en elegir una de las dos, sino en encontrar un tercer camino propio de Taiwán.
TPE48 anunció en enero de 2026 su regreso al nombre original TPE48, un nuevo comienzo tras ocho años de lucha12. Ma Chia-ling (la primera miembro extranjera en la historia de AKB48) es el nombre más simbólico de este período.
El verdadero dilema de los ídolos taiweses
Seis años, cinco programas, más de cincuenta ídolos debutados y más de diez grupos. Las cifras parecen impresionantes, pero detrás hay tres problemas estructurales que no se han resuelto.
Primero: no hay programas musicales de promoción.
Corea del Sur tiene M Countdown, Music Bank, Inkigayo y Show! Music Core, al menos cuatro programas semanales donde los grupos de ídolos pueden presentar sus nuevas canciones, acumular exposición y competir por el primer puesto7. Taiwán no tiene ningún programa regular de este tipo. Tras debutar, aparte de aparecer en programas de variedades y organizar sus propios conciertos, los ídolos apenas tienen escenarios fijos donde presentarse.
Segundo: la escala de las agencias de management no es suficiente.
Las tres grandes agencias coreanas (HYBE, SM, JYP) tienen ingresos anuales de entre decenas de miles de millones y cientos de miles de millones de wones. Las agencias de ídolos taiwanesas, ya sea Tapa Entertainment del sistema DD52, Wild Fire Entertainment o AOA Entertainment Lab de HUR+, son mucho más pequeñas en escala. Felipe Z invirtió cinco millones de dólares taiwaneses en gestionar HUR+, pero él mismo dijo que "originalmente estimé que tres a cuatro millones serían viables, pero en realidad se necesitan treinta a cuarenta millones"4. Una brecha de diez veces.
Tercero: debutar es demasiado fácil.
DD52 produjo tres grupos, Atom Boyz produjo siete grupos, y Atom Boyz 2 produjo otros dos grupos más un grupo limitado. Cada reality aumenta la oferta de ídolos debutados, pero la atención del público no crece en la misma proporción. Cuando siete grupos masculinos se reparten el mismo mercado simultáneamente, cada uno recibe solo una séptima parte de los recursos y la atención7.
📝 Nota del curador
Hay aquí un contraste irónico: la capacidad de Taiwán para producir programas de realities de ídolos es de nivel mundial, como lo demuestran cuatro premios Golden Bell. Pero la capacidad para construir una industria de ídolos está todavía en fase inicial. Un programa es un evento puntual; una industria es algo continuo. Taiwán sobresale en lo primero; aún está aprendiendo lo segundo.
Los que sobrevivieron
Pero bajo la gran narrativa de "fácil debutar, difícil mantenerse", algunos casos individuales están abriendo caminos distintos.
Felipe Z, productor de HUR+, mantuvo al grupo vivo durante seis años con una estrategia de "no parecerse a un grupo coreano": tres álbumes, recaudación de fondos para ir a promocionarse en Corea del Sur, y una composición de miembros con nacionalidades que abarcan Mongolia, Reino Unido, Indonesia y Vietnam, donde cada nueva integrante corresponde a un mercado objetivo4.
Lien Ying (bailarina principal de HUR+) emprendió en solitario desde el grupo y en 2025 lanzó su EP personal EZ, eligiendo una dirección de hip-hop y R&B. Sus fans recaudaron fondos en Dadaocheng para organizar un escenario de celebración de cumpleaños y lanzaron publicidad de apoyo simultáneamente en Taiwán, Japón y Tailandia13. La cultura de apoyo al estilo K-pop está siendo localizada por las comunidades de fans de ídolos taiwaneses.
GenBlue (幻藍小熊), tras ganar Next Girlz, realmente fue a debutar en Corea del Sur en 2024. Ozone se convirtió en el grupo masculino de nueva generación en dar un concierto exclusivo en el Taipei Arena. El álbum debut de F.F.O recibió reconocimiento del mercado10.
Estos casos individuales son limitados en escala, pero cada uno es una prueba de supervivencia. En un mercado donde la vida promedio de un grupo de ídolos no supera los tres años, cada año adicional de actividad es una victoria.
La pregunta que Taiwán está respondiendo
En este momento de 2026, la industria de ídolos taiwanesa tiene tres líneas en marcha simultáneamente: los realities del sistema de Chan Jen-hsiung (la serie Atom Boyz sigue generando nuevos grupos), nuevos intentos fuera del sistema de Chan Jen-hsiung (Cosmic Angels), y el camino que los grupos sobrevivientes de la era DD52 están abriendo por su cuenta (HUR+ yendo a Corea, GenBlue debutando en Corea del Sur).
Taiwán no se convertirá en una segunda Corea del Sur — el tamaño del mercado no lo permite, la estructura industrial no lo sostiene y el suelo cultural es diferente. Pero Taiwán está respondiendo a su manera a una pregunta: en una era en la que el K-pop domina toda Asia, ¿puede una isla de veintitrés millones de habitantes criar sus propios ídolos?
La respuesta aún no ha llegado. Pero quienes siguen en el escenario — el grupo subcampeón que sobrevivió más que el campeón, los individuos que forjaron su propio camino desde un grupo, las comunidades de fans que recaudan fondos para organizar sus propios escenarios — están escribiendo la respuesta centímetro a centímetro, con cada actuación, cada álbum y cada campaña de recaudación.
Lecturas complementarias
- HUR+ — Subcampeón de DD52, el único grupo que sigue lanzando álbumes seis años después. "No parecerse a un grupo coreano es la única forma de no perder contra ellos."
- Lien Ying — Bailarina principal de HUR+, caso experimental de una miembro de grupo femenino emprendiendo en solitario.
- Rainie Yang — Mentora principal de DD52, ella misma una historia de veinticinco años de conquista de autonomía desde dentro del sistema de ídolos.
- Jolin Tsai — La "Reina del Esfuerzo" de Taiwán, a quien Lien Ying llama públicamente "mi diosa."
- Música pop taiwanesa — Cómo Taiwán ocupó una posición central en el mapa musical de habla china.
- Cultura del béisbol taiwanés — El origen de la cultura de porristas, del que parte Cosmic Angels.
Referencias
- S.H.E - Wikipedia — Entrada de Wikipedia que documenta el debut de S.H.E en 2001, sus récords de ventas de álbumes y su estatus histórico como grupo femenino en chino.↩
- Inversión de 130 millones para la cadena industrial de ídolos - Mirror Media — Reportaje en profundidad de Mirror Media en 2020 que revela la distribución del presupuesto de 130 millones de DD52 (18 millones para canciones originales, equipamiento 2.5 veces el de Superstar Avenue), la ausencia de grupos femeninos exitosos en Taiwán durante 19 años tras S.H.E, y el vacío de mercado que el programa buscaba llenar.↩
- Diamond Girls 52 - Wikipedia — Entrada de Wikipedia que documenta la lista completa de 104 participantes en cuatro equipos, las mentoras principales Rainie Yang y Will Pan, la final con Blaze Love 57.9 puntos vs Hurricane 55.4 puntos, y el Premio de Programa de Variedades en la 56.ª edición de los Golden Bell Awards.↩
- Inversión de 50 millones para HUR - NOWnews — Reportaje de NOWnews en 2023 con declaraciones de Felipe Z: "cuanto más diferentes seamos, mejor" y "estamos impulsando una industria", la brecha entre la inversión de 50 millones y la necesidad real de 300 a 400 millones.↩
- ¿Fue todo favorable para el campeón de DD52 tras el debut? - Medium — Análisis de presencia en redes sociales: G.O.F 517 publicaciones / PINK FUN 621 / HUR 604; el campeón tuvo la menor cifra, mientras que el subcampeón fue el que más sobrevivió.↩
- Atom Boyz - Wikipedia — Entrada de Wikipedia que documenta los 80 participantes en ocho planetas, la lista de 34 debutantes en siete grupos, U:NUS como campeón / Ozone como grupo de popularidad, y el Premio de Dirección de Cámara en la 58.ª edición de los Golden Bell Awards.↩
- Caída abrupta de popularidad de los siete grupos de Atom Boyz - The News Lens — Artículo de análisis de The News Lens que señala la "caída abrupta" de los siete grupos de Atom Boyz un año después del debut, la división de una base de espectadores limitada entre siete grupos, la ausencia de programas musicales de promoción y la falta de expansión al extranjero por parte de las agencias.↩
- Next Girlz - Wikipedia — Entrada de Wikipedia que documenta el formato de competición entre seis grupos, las seis victorias de nueve rondas de GenBlue, el debut de GenBlue en Corea del Sur en 2024 con el sencillo 〈COCOCO〉, y el Premio de Programa de Variedades en la 59.ª edición de los Golden Bell Awards.↩
- Phantom Crimson criticada por ser demasiado agresiva - NOWnews — Reportaje de NOWnews sobre la respuesta de Felipe Z a la crítica del jurado del programa que calificó la actuación de HUR+ como "demasiado agresiva": "¿Viven en la Edad de Piedra?"↩
- Atom Boyz 2 - Wikipedia — Entrada de Wikipedia que documenta los 54 participantes en seis planetas, el debut de F.F.O y ARKis, el Premio de Programa de Variedades en la 60.ª edición de los Golden Bell Awards, y la racha consecutiva de cuatro Golden Bell para el sistema de Chan Jen-hsiung.↩
- Cosmic Angels - Wikipedia — Entrada de Wikipedia que documenta a Eunhyuk como presentador, la selección de 30 participantes de casi 800 candidatas, la producción propia de Videoland fuera del sistema de Chan Jen-hsiung, y el estreno en marzo de 2026.↩
- AKB48 Team TP - Wikipedia — Entrada de Wikipedia en inglés que documenta el debut en 2018, la crisis financiera, la rescisión de licencia por parte de AKS, el cambio de nombre a Team TP, y la cronología completa de ocho años hasta el regreso a TPE48 en 2026.↩
- Plan de apoyo CheerSPOT Taiwán-Japón-Tailandia - Threads — Publicación de CheerSPOT en 2025 sobre el plan de apoyo para el lanzamiento del EP EZ de Lien Ying, con publicidad de apoyo simultánea en Taiwán, Japón y Tailandia, limitada a 500 unidades.↩